讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象心得体会

文章作者 100test 发表时间 2008:07:01 09:55:51
来源 100Test.Com百考试题网


  党的十七大要求全党同志特别是领导干部都要“讲党性、重品行、作表率”。按照中央组织部的要求和精心安排部署,决定在组织系统深入开展的“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”学习实践活动,是组织部门深入学习贯彻十七大精神,落实科学发展观,进一步加强组工干部素质的重要措施和重要载体,具有很强的针对性、重要性、指导性和实践性。“讲党性、重品行、作表率”。这九个字集中体现了党的先进性建设对党员的新要求,集中体现了全面建设小康社会新时期、新形势、新任务对党员作风的新要求。

  十七大提出全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、做表率,组工干部应该带头,也有条件带头。我们要按照十七大的新要求,切实加强自身建设,树立组工干部最讲党性、最重品行、最作表率的新形象。

  我认为组工干部要讲党性,就是要坚持“五性”。政治立场的坚定性。坚决贯彻中央指示精神,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,保证中央意图在组织工作中得到实现。服务大局的自觉性。始终坚持党的组织工作为党和国家工作大局服务,自觉在大局下行动。组织工作的原则性。坚持公道正派、任人唯贤,反对拉帮结派、任人唯亲。改革创新的敏锐性。敏于发现新情况,关于破解新难题,以改革创新的精神推进组织工作。抵制歪风邪气的战斗性。不信邪、不怕得罪人,勇于同不正之风作坚决斗争。

  组工干部重品行,既要重政治品德,又要重生活品行。重政治品德,就是要做到高度负责、公道正派、求真务实、廉洁守纪。重生活品行,就是要做到守法遵规、不贪钱色、家庭和睦、情趣健康、谨慎交友。

  组工干部作表率,要做到“五先”:要求别人遵守的,自己先遵守;要求别人做到的,自己先做到;要求别人提倡的,自己先提倡;要求别人管好的自己先管好;要求别人不干的,自己先不干。组织部门也要做表率,就是要从严治部、从严治吏,对干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。同时,着力提高干部的思想政治素质和业务素质,做到政治坚定、业务精湛、作风过硬、工作出色。

  通过讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象学习活动,使我认识到开展“讲党性、重品行、做表率”活动的重要性,这是新的历史条件下对我们组工干部从政治、思想和作风上提出的新要求。通过这次活动,不仅有利于密切党和人民群众的关系,而且有利于党员干部特别是领导干部个人的成长和进步。

  “讲党性”就是要牢记党的根本宗旨。就是要始终坚持政治立场的坚定性,有大局意识、创新意识和组织原则。作为一个共产党员,在任何情况下,都要真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

  “重品行”就是重视培养高尚的道德和操守。一个人的品行,就是一个人的影子。无论你走到哪里,它就会跟到哪里。只是你自己往往看不到,而你身后的人却都看得很清楚。

  “作表率”就是以身作则。党员要做群众的表率,干部要做党员的表率,领导干部要做一般干部的表率。要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做。如果连自己都做不到,又怎么要求别人去做。表率作用,能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起,产生一种巨大的生命力和创造力。

  这么多年我们参加了“三讲”、“三个代表”、树组工干部形象教育活动、共产党员先进性教育活动等等一次又一次的活动,让很多干部一次接受了教育和检查,但落实的问题还是重要的,没有落实,学习只是结果不是目的。内容大于形式,如果不能从根本上有所改变,学习只是用时间换空间而已。

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