党员先教活动全面工作总结

文章作者 100test 发表时间 2007:09:05 13:23:15
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在局党委的领导下，新闻中心所属单位自元月份开始开展保持共产党员先进性教育活动，经过学习动员、分析评议和整改提高等阶段的工作，基本完成了先进性教育的各项任务，取得了教育活动的预定成效。现对整个教育活动作如下总结：
一、工作概况
自教育活动开展以来，我们主要做了以下工作：
（一）学习动员阶段。（报社、电视台、记者站、文化办分别在报社和局机关先进性教育领导小组领导下开展工作）
1、健全组织。报社成立了“先进性”教育活动领导小组及其办公室、先进性教育活动督导组。
2、调查摸底。报社、电视台、记者站、文化办所属党支部采取召开座谈会、个别了解等形式，进行调查摸底，摸清本单位党员队伍的实际情况，明确开展教育活动要解决的主要问题和要达到的要求。
3、制定方案。报社、电视台、记者站、文化办所属的党支部分别制定了先进性教育活动实施意见，各党支部也相应制定了活动计划。
4、宣传发动。报社及局机关先进性教育领导小组通过会议、讲座等形式，开展宣传活动，营造了舆论氛围，调动党员和群众参与教育活动的积极性。
5、动员大会。报社及局机关相继于元月下旬召开动员大会，对教育活动作出整体部署。
6、制定意见。报社及局级关先进性教育办公室制定了《学习动员阶段工作意见》、各党支部制定了《先进性教育学习动员阶段运行大表》。
7、理论培训。报社举办以“三个代表”重要思想为主题的党员理论培训班一期，为期二天。局机关组织了先进性教育培训班。
8、组织学习。全体党员以支部为单位进行学习培训。根据工作特点，充分利用“春节”假期和双休日，安排学习。集中学习培训在30小时以上，个人自学不少于10小时，保证每个党员学习时间在40小时以上，取得了学习成果。
9、组织讨论。报社、电视台、记者站、文化办组织党员开展新时期党员先进性标准大讨论，共计召开12场（次）座谈讨论会会。
10、每个党员认真完成学习笔记和个人学习体会，通过报社及局级关先进性教育领导小组的验收，顺利转入第二阶段。
（二）分析评议阶段。报社、电视台、记者站、文化办分别在报社和局机关先进性教育领导小组领导下开展工作）
新闻中心所属各单位自3月24日进入分析评议阶段后，按照“程序不逾越、操作要规范、标准要严格、工作要扎实，不走过尝不出偏差、务求实效”的总体要求，严格把握政策界限，注意方式方法，较好地完成了先进性教育第二阶段的工作。
1、强化宣传教育，营造浓厚氛围。
中心各单位高度重视分析评议阶段的宣传教育工作，把查摆问题作为关键环节，认真安排部署工作方案，保证分析评议质量。
制定实施方案，层层动员。报社制定了先进性教育活动分析评议阶段《实施方案》，电视台根据局机关分析评议阶段实施方案的要求，将各项工作落实到责任人。3月下旬，报社、电视台2个党总支和所属5个党支部都相继召开了分析评议阶段转段动员大会，党员参与面100%，使广大党员掌握了第二阶段的主要任务和方法步骤。
注重形式创新，营造氛围。各单位注重创新形式，以内容丰富、形式灵活的主题活动营造氛围，增加先进性教育活动的效果。报社党总支开展了“保持党员先进性，编采工作见行动”的主题实践活动，电视台党总支号召党员立足各自岗位，以实际行动体现党员的先进性。
发挥媒体优势，推进全局先进性教育活动深入开展。充分发挥《石油报》和电视台的舆论导向作用，全局分析评议阶段以来，共发表有关先进性教育文章382篇，开辟了“扎实开展先进性教育活动”、“先进性教育在基层”“先进性教育回顾”等报纸专栏和电视栏目，发表社论、评论员文章、电视专题、新闻专题等节目30余篇。省新闻出版局主办的《报刊动态》今年第5期专门以《石油报先进性教育活动报道抓得好》为题，在全省对《石油报》进行表扬，受到局党委的关注。
2、充分发动群众，广泛征求意见，深入开展谈心活动。
各单位在征求意见中，一方面教育党员端正思想，真心实意查问题；一方面采取措施使群众打消顾虑，敞开心扉一吐为快。
采取多种方式征求意见。各单位成立征求意见小组，通过召开座谈会、下发征求意见表和调查问卷、设立征求意见箱、征求意见电话等方式，广泛征求了对报社、电视台领导班子、处级领导和对各基层党支部及党员的意见、建议。各党总支先后召开了有处级领导、科室长、党支部书记、基层干部、普通党员和职工代表参加的不同层次座谈会，共下发对报社、电视台领导班子及班子成员、党支部和党支部书记及党员科室长、党员队伍和机关党员7类征求意见表443份，调查问卷135份，累计征求了党员和职工群众共270余人次的意见、建议。各基层党支部也采取多种形式，广泛征求对党支部以及党员个人的意见、建议。在征求意见中，采取不署名方式，打消群众的顾虑，让群众把平时想说而不敢说、不说又不痛快的话说出来。据统计，经归纳整理后征求到的意见、建议共88条，其中对党总支9条，对领导班子和成员21条，对基层党支部12条。
深入谈心查找问题。石油报社、电视台党总支在谈心活动中，坚持实事求是、与人为善的原则，开诚布公地提出问题、查找根源、研究整改措施。并分层落实谈心活动，保证谈心的广泛性，每名党员谈心达到10人以上，处级党员领导干部每人真心实意谈心达15人以上。通过谈心，达到了沟通思想、互相提醒、交换意见、增进了解的目的。
严把征求意见关。报社、电视台党总支明确规定征求意见“五不过关”，即不按规定程序进行的、范围达不到要求的、有建议无意见的、与平时表现不符的、问题查找不深不透的不过关。
3、深刻进行党性分析，严把审阅关。
为了保证党性分析材料的质量，各单位首先是对党员加强指导。各党总支、支部明确了撰写党性分析材料的要求：每个党员要自己动手撰写不少于3000字的党性分析材料，党员领导干部的党性分析材料不少于4000字。党员和党员领导干部都要对照党章规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求，结合征求到的意见，撰写党性分析材料，重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职、发挥作用等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源，制定有针对性的整改措施。领导干部还要从科学发展观、正确政绩观和权力观、地位观、利益观等方面进行深刻剖析。全面总结的时限原则上从党的十六大开始，检查思想认识问题时可根据实际适当往前追溯。查找的方法是自己找、群众提、上级点、互相帮。其次是严把审阅关。各党总支严格落实对每个党员的党性分析材料都要分级审阅把关的要求，在规定时间内，报社、电视台、记者站、文化办党员全部完成了党性分析材料，审阅人进行了书面把关签字。
4、认真召开专题民主生活会和专题组织生活会，搞好民主评议。
按照局党委先进性教育活动领导小组的统一部署，各党总支、支部认真抓好、抓细、抓实分析评议阶段每个环节。及时召开了处级党员领导干部党性分析评议会，由职工代表对处级党员领导干部查找问题的情况进行评议，领导干部的评议满意度达98%。在4月19日召开的报社处级党员领导干部专题民主生活会上，领导班子成员围绕石油报社的生存发展、正确处理好改革发展稳定的关系、提高领导干部的党性修养等方面开展批评与自我批评，查摆自身及报社班子中存在的问题，善意地指出存在的不足和薄弱环节，并提出整改措施。
报社、电视台基层党支部及时召开了专题组织生活会。会前认真准备，吸收职工代表参与。会上按照“一人谈、众人帮、逐人分析评议”的方式进行，党员轮流宣读个人的党性分析材料，积极主动地征求大家的批评意见。大家紧密联系思想和工作实际，从理想信念、宗旨意识、组织观念、思想作风、工作效绩、廉洁自律等方面开展批评和自我批评。会后，各基层党支部召开职工大会对评议情况进行通报。党员在民主评议中做到了认识端正，态度诚恳，分析深刻，意见中肯。每个党员同志都虚心听娶认真记录了其他党员同志提出的意见，并就今后如何改进表明了态度，达到“知无不言、言无不颈，实事求是、全面深刻地剖析自我，一分为二、客观公正地评议他人。
5、强化学习，着重解决思想问题。
学习教育是整个教育活动的重点，报社、电视台分别制定了《处级党员干部先进性教育活动分析评议阶段教育学习计划》和《先进性教育活动分析评议阶段学习安排》，针对每一环节的重点工作和要解决的思想问题，安排学习内容。在征求意见环节，重点学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》和《人民日报》社论等文章；在开展谈心环节，重点学习了胡锦涛同志《在全党大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风》等文章；在撰写党性分析材料环节，重点学习了不同层次的党员先进性标准、党组织和党员中存在问题的主要表现；在召开专题组织民主生活会、组织生活会环节，重点学习了《党章》有关民主集中制的内容和毛泽东同志《反对自由主义》等文章。在学习形式上采取集中学习和自学相结合，各党支部第二阶段学习时间均达20个学时以上。通过针对性学习，进一步触动党员思想，提高认识和觉悟，保证了分析评议阶段工作的顺利进展。
6、落实整改，解决问题。
针对征求到的对领导班子及成员、各支部及支部书记的88条意见和建议，报社、电视台党总支分别召开扩大会议进行了专题讨论，逐条进行了分析，针对意见准不准确，是否全面进行了讨论、梳理。当即对能够解决的11个问题明确予以解决；对其它问题反馈到各部门，由各部门制定出解决方案或做好答复解释工作。两个党总支还成立了专题整改小组，针对查摆出的问题，分层次归纳，分类梳理，分层次整改。针对每个问题提出做到四落实：落实牵头领导、落实责任部门、落实整改措施、落实整改效果。
（三）整改提高阶段（由新闻中心党委组织开展）
根据局党委有关要求和实施方案的安排，新闻中心保持共产党员先进性教育活动第三阶段由新闻中心党委组织开展。整改提高阶段工作从5月25日开始，到6月25日结束，圆满完成了预定的目标。