文章作者 100test 发表时间 2007:01:14 17:08:26 来源 100Test.Com百考试题网
一、薪酬管理概述
1.薪酬的定义
2.薪酬的功能
3．新酬管理的任务
二、薪酬制度的类型
1.岗位制
2.技能制
3.结构制
4．其它形式
5．薪酬制度的比较
三、新酬制度的设计
1.设计的基本原则
2.设计的程序和方法
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