巴州区2009年公开招聘高中教师的公告教师资格考试
文章作者 100test 发表时间 2009:08:05 18:36:29
来源 100Test.Com百考试题网
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为贯彻落实国家及省、市关于进一步促进高校毕业生就业的有关政策,同时缓解我区高中教师短缺的现状,经区委、区人民政府研究并报经市人事局批复同意,拟公开招聘部分高中教师,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
遵守《中华人民共和国教师法》、《四川省事业单位工作人员招聘暂行办法》的相关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则;笔试和面试相结合的原则。
二、招聘职位及名额
拟招聘高中教师35人,具体专业及名额详见附表。
三、招聘范围
普通高等学校全日制师范类2007、2008、2009届具有本科学士学位及以上、取得教师资格证且未就业的高校毕业生(职教专业课教师可为非师范类毕业生)。
全日制普通高等学校非师范类英语专业本科学士学位及以上或取得国家英语考试六级的全日制普通高校非师范类本科学士学位及以上的可报考英语教师。
四、招聘条件
(一)应考人员必须同时具备下列条件
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义、遵纪守法、品行端正,身体健康。
2、年龄在18周岁以上至30周岁以下(即1979年8月17日至1991年8月17日之间出生的人员)。
3、具备正常履行职责的身体条件及拟任职位所需的资格条件且必须具备与拟报考职位相应的教师资格证。
(二)凡有下列情况之一的人员不得报考
1、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
2、受过刑事处罚、劳动教养或行政开除处分的人员。
3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4、现在编在职在岗的人员。
五、招聘办法和程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照报名、面试、笔试、体检、公示、聘用等程序进行。来源:考试大
(一)报名
1、报名时间:2009年8月17日—2009年8月19日18:00止。本文来源:百考试题网
2、报名地点:巴州区人才交流中心(江北三号桥头区人事局家属院内)。
3、报名办法:采取现场报名方式。符合报考条件的人员,需带本人身份证、毕业证书、学士学位证书、教师资格证书原件、复印件、近期免冠一寸照片3张等有关资料。
4、资格审查:由区人事局、区教育局对报名人员进行现场资格审查。
5、报名费的收取:按照川价费〔2003〕237号文规定件,考生每人缴纳面试费80元,参加笔试的考生每人缴纳考务费50元。
(二)考试
1、考试方式:本次高中教师的公开招聘工作采取逐轮淘汰的方式。先对考生进行以说课为主的面试,根据面试成绩按1:2的比例确定参加笔试的人员。公开招聘如达不到开考比例,则根据岗位要求、报考人员条件和志愿并报经区公招领导小组同意后进行调整。
2.考试内容:(1)面试。主要考察考生的备课、说课能力。面试满分为100分,占总成绩40%。
(2)专业科目笔试。主要考试测评与应聘岗位相适应的专业学科水平。卷面满分100分,占总成绩60%。
3、考试时间:
(1)面试时间:2009年8月21日上午8:30分起。
(2)专业科目笔试:2009年8月27日8:30-10:00
4、考试地点
(1)面试地点:见准考证;
(2)笔试地点:见准考证。
5、笔试加分
参加大学生志愿服务西部计划和“三支一扶”等国家及省项目计划的高校毕业生,按有关规定实行笔试总成绩加分。
6、考试总成绩计算方式
考试总成绩=专业科目面试(40%) 专业科目笔试(60%) 加分。
(三)体检和政审
根据考试成绩,按考生报考学科从高分到低分等额确定体检人员。
1、体检时间:另定。
2、体检标准:参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)的通知〉》(国人部发〔2005〕1号)执行。
3、体检地点:另行通知。
4、其他事项:对体检结论有疑问者,自体检结论公告之日起2天内本人提出复检要求,经区公招教师领导小组同意后,可复检一次,体检结果以复检结论为准。
5、政审:体检合格者,由区人事局会同区教育局及招聘单位对拟聘人员政治思想素质、业务能力、遵纪守法情况、道德品质修养、日常学习工作情况等组织考核,并对应聘人员资格条件进行复查。
若体检、面试、考核不合格出现缺额时,经公招教师领导小组同意,可按报考该岗位考生总成绩从高分到低分依次递补。
(四)录取和聘用
1、公示
根据考试、面试、体检、考核结果,按考试学科总成绩从高到低依次录取,额满为止,并提出拟聘用人员名单,经区公招领导小组审定后,向社会公示,接受社会监督。对拟聘人员有异议的,必须在公示期内反映,逾期不予受理。
2、聘用
由区人事局、区编办、用人单位及主管部门按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定程序办理有关聘用手续。具体聘用单位根据考生填报志愿、需求计划及考试总成绩确定。新聘教师5年内不能流动。
六、纪检监督
为增强招聘工作的公正性和透明度,区纪检、监察、保密部门对招聘工作实施全程监督,对弄虚作假、徇私舞弊的一经发现并查实,要严格追究当事人和有关领导的责任。同时,接受舆论监督和社会的监督。
本《公告》由区公招教师领导小组负责解释。
附:(请点击链接)巴州区2009年度公招教师岗位需求表
咨询电话:0827——5226513 0827——5282361
监督单位电话:0827—5246198
二00九年七月三十一日
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