GMAT考试逻辑推理9月1-10日cr机井总结

文章作者 100test 发表时间 2007:03:10 10:11:03
来源 100Test.Com百考试题网


1.庙里的和尚吃鱼那道
2.加州的business主要依赖退休人员,尽年来全国退休人员越来越少,所以估计加州经济会受到影响。削弱题
3.一经理今年引入一新系统,产量提高20%。问evaluate:
今年以前的产量年提高率。
4.一报纸要改变风格,某人讲年轻人会喜欢,因此销量会提高,问assumption 讨厌新风格的人比新风格可以attract的人少。
5.有一题讲到作手术的时候让病人保持体温会有利于病人,但医生还是要把病人的体温降低,_____________ (完成句子) 低温有利于心脏。
6.沉船碎片 沉船上发现碎片, Date back to 三个年代BC3, BC345, BC425. 技术的误差在50-100年,那么这先碎片至少来自两艘沉船。问Assumption.
7.非雨林带的水塘比雨林带的水塘不易干枯,所以青蛙在非雨林带的水塘中产卵的数量越来越多,但是这样并不意味着青蛙的数量将会越来越多————
8.Boldface: 科学家40岁的那一道。
9.一种木材,由于大量砍伐,将要灭绝,为了保护它,有人建议减少市场上对这种木材的需要。问削弱:
10.有人说:Maple Mall周围的邻居把近来在其周围新建的一些retail shop所造成的噪音和交通堵塞归咎于Maple Mall的zoning change事无根据的。因为没有一个由于zoning change而被迫关掉的retail shop在其周围地方新开了店。文学若?
11.在一个地区医院护士与病人的比例为1:6,而一条例规定必须为1:5。所以当地医院只能到周围地区招护士。问削弱?
12.孩子的滑板问题,是老基金
13. bold face:科学家40岁不creative那题, 见前jj,不过划线换了。
14. 公司promotion,要送礼品,问削弱?
选送礼品只对某些人有用,discount对全部人有用。
15.在一个地方出现一种很厉害的耗子,政府为了控制用了种杀虫剂,但是后来发现没起到什么作用,问解释?
答案有杀虫剂对吃这种耗子的什么东东有影响,还有……不记得了
16.……(TO ENSURE THAT -----)………………(BUT IT IS DOUTFUL THAT THE GOVERMENT TO 重复前面划线 WILL BE SUCCESS)……
17.老机井:对那些发出false alarm的防火报警装置的家庭罚款,问削弱,答案是family由于害怕罚款而deactive 这些装置。
18.某公司遇到。。。但它既不能如何如何(BF),也不能如何如何,所以它决定采取什么什么的方法(BF),因为。。。。
答案一目了然,就是A:第一句rule out a strategy, 第二句present an alternative strategy, which is assessed in the following sentences.
19.总统总是否定对立党派的什么提案,转折说并不表明总统有党派偏见,因为一个中立的什么人或什么组织说这些提案都有问题。只有一个选项(E)同时提到了总统和那个中立的人,我猜了那个
20.州里打算为香烟加税,并用来增加教育开支(这个划线了),然后转折说了一堆,最后好想说两个不能同时实现(划线)。这是我第二次做黑体字的题目,选了第一个被驳斥第二个是本文的结论的选项。
21. (某工厂决定部分用石油能源,部分专用电能) 那是否这个措施会使能源利用有效呢?答案是肯定的。(因为。。。)
选项:全部支持结论。
22.水塘离的蛙(句子完成): 扑食者再边上。
23.医院要提高护士病人比例 (削弱): 可减少病人住院时间。
24.谋杂志编辑:因为人们喜欢案图索意去买花种植,所以我们要减少稀少植物的文章和广告。因为这些植物都是从野外高来的,不是栽培的来的。从而保护野生的花花草草。削弱.
25.一个连锁餐馆的董事会决定继续改善其业绩。他们的策略是:提高区域经理的薪水,而且将这个提高后的薪水通过简报的方式透露给所有的餐馆经理。为什么这么做呢?因为公司的区域经理中的一部分即将退休,目前的餐馆经理中本来就有很多工作非常努力,公司拟从餐馆经理中提拔优秀的升任区域经理。本来餐馆经理和区域经理的薪水就有差距,如果告诉他们区域经理的薪水还将上涨,那么将更加促使他们提高本餐馆的效率。问题是:下面那一项,如果属实,将使得董事会的原来目的不会达到。选项B,我认为是一个明显的陷阱,说:公司将从别的餐馆招聘更加优秀的区域经理。最后一个,选项E,我认为的正确答案,说:在餐馆经理的心目中,原以为区域经理的收入要比起公布的数字高的多。还用了一个虚拟语气。
26.甲公司和乙公司都生产某种同样的机器零件,该零件的市场需求量的波动较大,因此他们选择雇佣了很多按小时付费的工人。去年,甲乙两公司雇佣了相同数目小时功。但是甲公司的劳动力总成本比乙公司高很多,因此甲公司工人工资的rate比乙公司高。问假设。我选的是:对于加班加点而言,公司付给工人的工资比平时的正常工资要高许多,几乎差不多在甲乙两家公司之间。(原文直译)。


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