2006年公务员考试之四两拨千斤-公务员考试

文章作者 100test 发表时间 2007:01:06 23:11:11
来源 100Test.Com百考试题网

随着国庆的临近，又是一年公考时~~~~~~作为从2003年开始关注公务员考试，又亲身参与了2004年国家与地方两次公务员考试的论坛老人，感触颇多~~~~~

我是幸运的，两次公务员考试都顺利通过，又由于特殊情况的出现，同时有三个公务员的岗位摆在我的面前；

我是骄傲的，国家公务员考试笔试B类86.1，上海公务员面试某区第一名；

我是彷徨的，在经历了一年的公务员生活后，有惊喜、有迷茫、有悔恨、有曲折。

我想我有必要，将有关公务员考试，有关公务员工作的一些事关大家前途、命运的细节、“隐秘”向大家介绍一下~~~~~呵呵

由于相关内容多而杂，所以我会分几个主题向大家介绍~~~~

一、你适合做公务员吗？

很多人不知道自己为什么考公务员，只是知道要考。我曾经为许多人辅导过公务员考试，但当我问他们你知道自己为什么考公务员吗？答案往往是1、不知道，爸爸妈妈都说公务员好，我就考；2、大家考，我也考考玩玩，呵呵；3、听说福利好~~~~~~我就没听到过一个人说，我的性格、兴趣、志向适合做公务员~~~~~

适不适合做公务员，请先问一下自己一下问题：

1、你很想发财吗？如果是，请不要做公务员，因为你会很快入狱；

2、你很有抱负，想大干一番吗？如果是，请不要做公务员，因为你会很快辞职；

3、你能第一年做民工、第二年做工人、第三年做公务员吗？如果不是，请不要做公务员，因为你会很快辞职。

应该说公务员在就业比较困难的今天，的确是大家不错的选择，但前提是，不是错误的选择。每年都会有一些当年考入公务员的同志退出我们的队伍，除了有特殊原因的意外，都是受不了公务员的工作氛围、环境以及职业规划的。他们的错误选择的代价是一年的青春，可有些人做了10多年才醒悟，这时，他们付出的可能就是自己的一生了~~~~

公务员的工作千差万别，但总的来说工作轻松、缺乏成就感是主流。另外，由于现行制度的限制，年轻的公务员在没有外在因素的情况下，能快速成长起来负责相当的业务的可能性不大，而从仕途上看，虽然制度在改革，但是排资论辈还是主流。能力是提升的非充分非必要条件~~~~~只能说你能力强，上升的可能就大一些，而不是一定会上去。

从人际关系上看，公务员既简单又复杂。简单是指大家的待遇、晋升、工作量都是比较清晰的，不像公司里你争我夺那么明目张胆；复杂是指公务员圈子里的人际关系是很固定的，大家都是一个圈子里的，除非你跳出这个圈子，否则你很难改变现有对你的评价，这和公司里有很大的不同，公司里跳槽就能解决问题，即使是一个行业里，冤家对头的公司也会不在乎你在原有公司的“劣迹”，而公务员大家都是“朋友”，几乎不存在所谓冤家对头。

从待遇上看，公务员是一个起点较高，保持持续增长，但增长幅度不大的平缓直线，也就是说第一年你会比大部分同学收入高（特殊专业除外），但三、五年下来，企业的待遇会上升很快，而公务员则缓步前行~~~~~但是，企业内工作人员的收入增加会有一个瓶颈，即45~50岁以后，如果不能进入企业核心层，收入则会急速下降，而公务员收入却持续上升~~~~~~~~~~~所以，想发财的同志们还是另谋出路，不必走上饿不死、富不起的公务员之路。