新华网哈尔滨１２月９日电（记者
石洪双）近年来，随着我国对外开放水平的提高和产业结构升级的加快，国际咨询企业纷纷进入中国，国内的咨询服务企业也得到了长足发展。在校园招聘中，咨询服务企业成为众多跨专业就业毕业生的热门选择。
哈尔滨某高校旅游管理专业的小李已经参加了几家咨询服务企业的校园宣讲招聘会。小李说，尽管来校园招聘的咨询服务企业不多，自己也并非热衷于咨询行业，但只要有咨询服务企业的宣讲招聘会就一定参加。当问及原因时，小李表示，自己对所学专业不太感兴趣，所以想跨专业就业。来招聘的几家咨询企业都不限制毕业生的所学专业，而是更注重毕业生的交流表达、团队合作等“软实力”，这正为准备跨专业就业的小李提供了一次机会。此外，咨询服务行业的收入较高也是小李积极参加其宣讲招聘的又一原因。
小赵是一名计算机专业的硕士研究生，凭着自己的出色专业能力已经获得了两个与ＩＴ企业签约的机会，但小赵仍然在等待着一家会计咨询企业的面试答复。小赵说，如果能到这家咨询企业工作，不仅可以获得丰厚的收入，更重要的是通过企业业务拥有更广阔的人际交往，为自己以后的发展打好基础，所以愿意为此放弃自己的专业。
有关专家认为，出于专业爱好和收入等原因的跨专业就业是可以理解的，但如果为了获得良好的人际关系而冒险放弃自己擅长的专业可能会得不偿失，因此，跨专业就业应该谨慎。