厦门市规划局翔安分局非在编雇用人员招聘
文章作者 100test 发表时间 2008:09:24 20:11:34
来源 100Test.Com百考试题网
因工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向社会公开招聘厦门市规划局翔安分局非在编雇员人员3名，现将有关事项公布如下：
一、人员性质
本次招聘的人员属于辅助岗位非在编雇用人员，主要从事辅助性、事务性岗位的工作，按劳务派遣形式管理。
二、基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
2、具备良好的职业道德及敬业精神；
3、年龄35周岁以下（1973年7月1日后出生）；
4、性别不限；
5、厦门市户口；
6、身体健康，能正常工作。
三、具体岗位、人数、条件
1、工程A岗位：1名，建筑学、土木工程及相关专业普教本科以上学历。
2、工程B岗位：1名，给排水工程、路桥工程或城市规划专业普教本科以上学历。
3、文秘岗位：1名，文秘或中文专业普教本科以上学历。
四、报名有关事项
（一）本次招聘与区流动人口协管员招聘、区新店镇村级代理会计招聘同时进行，应聘人员限报其中一个岗位。
（二）报名时间、地点、方法
报名时间：2008年9月27日至10月8日（节假日、公休日除外）
上午9：00～11：30，下午2：30～4：30。
报名地点：翔安规划分局建设与法规科（新店镇建设银行五楼）
咨询电话：7889753
报名表见附件：报名表，请应聘人员自行下载填写打印。报名时应提交报名表一式一份，近期1寸免冠同版相片3张（均贴于报名表上相应位置），并提供以下材料的原件及复印件：身份证、户口薄、学历证等。
应聘人员应严格按照应聘岗位的资格条件要求进行报名，所提供的全部材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合岗位条件要求的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。应聘人员联系电话如有变更应及时告知工作人员，否则后果自负。
报名人数与岗位拟聘人数的比例达不到3：1的，原则上相应减少该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘。情况特殊的，经招聘领导小组研究同意，可适当降低比例要求。
报名结束后将对应聘人员的报名资格进行初步审查。审查不通过的，将告知应聘人员不通过的原因。
五、考试办法
考试形式包括笔试和面试。
（一）笔试
1、笔试前将在翔安区政府网站(网址： 2、笔试内容为《行政职业能力测验》，总分为100分，合格线为60分。
（二）面试
1、面试前将在翔安区政府网站(网址：http://www.xiangan.gov.cn/)发布信息通知应聘人员凭身份证领取面试通知书，具体面试时间地点待定。
2、面试人选：从笔试成绩上合格线的应聘人员中按岗位拟聘人数1:3的比例,从高分至低分确定面试人选；不足1:3的按实际人数确定；比例为1:1的面试合格成绩不得低于70分。
3、面试采用结构化面试的方式，由面试考官进行当场打分，主要测试应聘人员的综合素质和能力。面试总分为100分，合格线为60分。
4、笔试、面试成绩按1：1折算成总成绩。
六、体检与考核
1、体检。以不影响正常履行职责为体检标准（常规体检和肝功能体检），体检不合格的不予聘用。体检人选从总成绩排名顺序中按岗位拟招聘人数1:1的比例确定。若总成绩相同的，取面试成绩较高者进入体检和考核。体检费用应聘人员个人自理。参加体检人员需携带本人身份证等，按要求到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃聘用资格。体检结果将通知应聘人员。应聘人员在得知体检结果后如有疑义，可在一周内提出复检申请，按要求到指定医院复检，以复检的结果为准。自行到其他医疗单位体检的一律无效。
2、考核。体检合格的应聘人员，组织进行考核，考核的主要内容为德、能、勤、绩、廉等情况，并对报名资格条件进行复核，考核不合格的不予聘用。
3、体检、考核不合格的，从总成绩排名顺序中按高分至低分依次递补。体检、考核合格的拟聘用人选，因故退出、被取消聘用资格的，由区人劳局综合考虑笔试、面试等情况，决定是否递补。
七、办理聘用手续
1、根据岗位要求以及考试、考核、体检结果，择优确定拟聘用人员名单，并在翔安区政府网站(网址：http://www.xiangan.gov.cn/)上公示3天。
2、公示结果不影响聘用的，报相关部门审核后，办理相关手续。已就业的应聘人员须于审批前由本人提供与原工作单位解除劳动用工关系的证明材料，否则视为自动放弃聘用资格。
八、其它事项
1、经聘用者，签订一年劳动合同，其中包括一个月试用期。试用期满考核不合格的予以解聘。一年合同期满，工作积极、表现突出者给予继续聘用。
2、受聘人员工资福利待遇按市、区相关政策执行。受聘人员应自行解决住房。
3、考试的具体时间地点及其他有关考务信息，将通过翔安区政府网站（网址：http://www.xiangan.gov.cn/）最新公告栏予以发布，请应聘人员及时留意，不再另行通知。
2008年翔安区规划分局非在编雇用人员招聘报名表.doc
翔安区人劳局 规划局翔安分局
二○○八年九月二十三日