清华大学2009年人力资源创新实战研修班研修班考试

文章作者 100test 发表时间 2009:06:15 06:54:07
来源 100Test.Com百考试题网

　　管理学家彼德·德鲁克曾经说过：“所谓企业管理，最终就是人事管理，人事管理，就是管理的代名词。”而企业最重要的管理就是人力资源管理，人力资源管理将企业的人才优化配置、利用，做到人尽其才、才尽其用，善于用人，成就伟业，用人失当，人亡政息。清华大学特举办“人力资源创新实战高级研修班”， 旨在帮助企业家开阔思路，激发灵感，培养带领企业持续健康发展的智能人 , 从而使企业增强实力，迈向成功之路。
　　【课程特色】
　　俱乐部：可申请参加清华大学总裁俱乐部，每年 3-4 次的大型论坛活动，拓展人脉关系
　　实用性：方案措施和工具拿来即用，极具操作价值； 针对性： 针对中国人力资源的难题对症下药；
　　系统性：人力资源管理全过程解析，系统全面完整； 前瞻性： 中国未来发展趋势与国际先进经验相结合
　　【教学特色】 前瞻理论 经典案例 商战模拟 政企联谊 移动课堂 五位一体互动教学法
　　晚间热点讲座、联谊沙龙：
　　1 、知识管理在企业中的运用 2 、新局面新 HR--- “ 80 后管理” 3 、 公众演讲技巧提升
　　4 、如何有效实施企业 E-learning 战略 5 、 曾国藩识人用人之道
　　6 、人才管理：培养明天的领导者和员工 7 、辞退员工管理与辞退面谈技巧
　　【适合对象】 企业领导人、 HR 总监、 HR 经理、行政主管、政府机关和事业单位行政主管。
　　【学习费用】 人民币 19800 元 / 人（含学费、教材费、论坛、证书，交通、食宿费用自理）
　　【学习证书】 学员完成全部课程，颁发清华大学“人力资源创新实战高级研修班 ” 结业证书，钢印备案，证书编号可在清华网站查询。
　　【上课地点】 清华大学校内
　　【入学程序】
　　将报名表填好后传真至： 010- 88687438 ，办理完学费汇款手续后，请将银行汇款回执底联传真至 张老师收 , 并 注明：汇款用途--- HR研修班学费和学员姓名

　　咨询热线：010-88687438，13260381977（24小时为您提供咨询），13699165761
　　传真：010-88687438
　　E - Mail：[email protected]
　　联系老师：张老师