100Test整理安全生产管理试题(十三)

文章作者 100test 发表时间 2007:02:24 17:50:30
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1．企业要求进行复训教育的对象是———————人员。来源：www.examda.com
2．高危险行业的安全培训教育的对象包括：——、——、——一．
3．全员安全教育是面向企业全体员工的定期安全教育。目的是全面落实企业的安全生产责任制，贯彻国家的安全生产方针、政策、法规、标准。不断增强“安全第一，预防为主”的思想，提高员工的安全知识水平和——。
4．—————————是指对操作者本人和周围设施的安全有重大危害因素的工种。
5．对工人进行安全教育，主要指——教育、——教育。
6．班组长和安全员的安全教育由企业——部门组织实施。安全教育时间不得少于——学时。
7．企业的——部门负责配合安全技术部门举办安全卫生讲座，普及各种急救知识，并协助各车间设置急救设备，并指导使用。
8．企业法人代表、领导者在具体的安全管理与决策过程中，应树立“——，尊重和爱护职工”的情感观。
9．对一个企业来讲，安全教育的对象主要包括企业的——、生产的管理者、员工、安全专业管理人员以及——五种对象。
10．由于特种作业人员劳动生产过程中担负着特殊任务，所承担的风险较大。一旦发生事故，便会对企业生产、职工生命安全带来较大的损失和危害。因此，对特种作业人员必须坚持进行专门的——教育和安全操作技术训练，并经严格的考试。考试合格并取得特种作业安全操作许可证者，方可上岗工作。
11．安全生产技能训练是指对作业人员进行的——能力的训练。
12．企业普通员工的——————————是企业安全生产水平和保障程度的最基础元素。
13．企业的安全教育制度包括：对新工人和换岗工人的——；对特种作业人员的——培训；企业全员的——教育等。
14．—————————是企业安主管理规章制度的核心。
15．安全目标考核实行“——”。
16．企业安全培训教育制度内容包括：——、形式、——、时间安排、培训责任部门或人员等。 来源：www.examda.com
17．企业法定代表人或非法人单位的负责人是指其所在单位安全管理的——，对本单位的安全工作承担直接管理责任。
18．反三违是指：纠正和查处——、——和——等三种错误行为。
19．用于安全技术措施计划目的经费开支应按国家有关规定执行，该项经费批准后必须实行——。
20．采取强制管理的手段控制人的意愿和行动，使个人的活动、行为等受到安全管理要求的——，从而实现有效的安全管理，这就是安全管理的强制原理。
21．安全文化是人类安全生产、安全生活活动创造的安全——、行为、精神和物质的总和。
22．传统的安全文化具有经验论、事后型的特点，现代的安全文化具有系统论、——的特点。
23．安全管理委员会一般由——、——、———、——和——等有关人员组成。
24．——————————是企业的法定责任。
25．对人员进行宣传培训教育，要求开展“三会”，即：——、——、一——。
26．防止人失误的管理措施包括——、——和——。