水务行业：不折不扣的高薪行业

文章作者 100test 发表时间 2007:05:28 09:10:16
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在混乱的水务人才市场中，我们首先用水务行业的薪酬水平来对水务行业人员的现状进行描述和划分。通过水平，我们可以首先对市场中水务人力资源有一个清晰而基础的认识。
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　　在快速前进的过程中，很多数字都在变化。当水务从边缘行业走到社会主流行业中的时候，当人们第一次仔细观察这个行业的时候。我们惊奇的发现，水务行业在很多层面上实在是一个不折不扣的高薪行业。

　　我们引用各行业的员工总薪酬(包含基本工资、津贴、变动工资、福利)进行对比，不难发现水务行业的已经超过了地产和高科技行业。

　　在高级管理层(总监层)和管理层(经理层)员工中水务行业的数据以高于汽车两个百分点和高于高科技2.7个百分点高居市场首位。

　　从水务行业总体水平来说，外资企业的薪酬高于内资企业。虽然外资企业在中国水务市场一路发展下来略显水土不服，但是没有一家公司会放弃中国这样一块巨大的市场。在这种情况下，外资企业在2005年为了更好的拓展业务，会给企业的在华员工大约7-8