企业人力资源管理人员（鉴定方式）

文章作者 100test 发表时间 2007:01:14 16:53:40
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分为理论知识考试和专业技能考核，均采用百分制，两项成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行综合评审。